Livre Blanc : comment une démarche RSE permet-elle de contribuer aux ODD ?
Adoptés à l’ONU en 2015 dans le cadre d’un programme appelé Agenda 2030, les 17 Objectifs de Développement Durable (ODD) offrent un nouveau cadre d’objectifs universels engageants pour les entreprises et les collectivités territoriales. Pour mesurer comment y contribuer, les organisations peuvent s’appuyer sur le label Engagé RSE. Basée sur la norme internationale ISO 26000, cette évaluation indépendante permet d’engager une démarche RSE, de l’afficher et de mesurer sa contribution aux ODD.
Ce livre blanc a pour objectifs de :
- Rendre concrets les ODD afin qu’ils soient plus automatiquement reliés à une démarche de RSE existante ou en déploiement ;
- Formaliser les liens entre l’ISO 26000 - la norme volontaire internationale sur la responsabilité sociétale des organisations -, le label Engagé RSE et les 17 ODD des Nations-Unies ;
- Inciter les organisations à utiliser les ODD comme lignes directrices pour améliorer leurs démarches RSE ;
- Participer à la réflexion nationale sur les leviers à activer pour que les organisations s’approprient plus rapidement les ODD, dans le cadre de l’élaboration de la Feuille de route gouvernementale sur les ODD
En confrontant, chapitre par chapitre, le label Engagé RSE aux 17 ODD, ce livre blanc fait apparaitre de nombreux liens, ouvrant la porte à une grille de lecture opérationnelle commune. Il aide les organisations à identifier les actions et projets RSE qui peuvent contribuer aux objectifs des Nations-Unies.
Laurence Gaubert
Chargée de mission transition écologique et économique des entreprises- Service économie circulaire et de proximité